经过了三天的时间，来求合作的人才终于没有再排队。

第一步工作是处理完了，后面的才是重头戏。

鉴于工作实在过多，除了保证头部的工作量饱和但不过累的同时，要把其余的工作分配给其他人，甚至于带新人。

李顺志特意召开了一次全体会议。

“大家好啊，这一次会议，我们在通知上也有说了，就是这次的联欢会举办得非常成功，感谢大家的全力演出。”

掌声渐渐落下去后，李顺志继续往下讲。

“所以我们现在每个人的手头工作量是不同的，有人是有分身都不一定能够在有限的时间内完成。有人还在成长，还没有被人看到，相对来说工作量不是那么饱和。”

“所以，经过老板的指示，我们开会来决定以老带新，和工作再调整的方法，让工作有个合理的分配。”

此话一出，有人欢喜有人愁

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